دسته | مدیریت |
---|---|
حجم | 1/11 مگابایت |
صفحه | 48 |
فرمت | pptx |
قیمت | 30000 تومان |
دانلود پاورپوینت آشنايی با مجموعه قوانین و مقررات مربوط به قانون رسيدگی به تخلفات اداری كاركنان در 48 اسلاید با فرمت pptx
در صورتی که متهم به آرا قطعی صادره توسط هیاتهای رسیدگی به تخلفات اداری اعتراض داشته باشد، می تواند حداکثر تا یک ماه پس از ابلاغ رای به دیوان عدالت اداری شکایت نماید در غیر این صورت رای قابل رسیدگی در دیوان نخواهد بود.
تبصره 1- هرگاه رأي هيأت بدوي قابل تجديدنظر باشد و متهم ظرف مهلت مقرر درخواست تجديدنظر ننمايد رأي صادر شده قطعيت مي يابد و از تاريخ انقضاي مهلت ياد شده لازم الاجراء است.
در صورتيكه كارمند متخلف در حالتي از حالتهاي استخدامي باشد كه اجراي فوري رأي قطعي درباره وي ممكن نباشد مراتب به هيأت عالي گزارش شده و رأي صادر شده نيز به محض حصول امكان، اجرا مي شود.
فهرست مطالب :
فصل اول : تعاریف و کلیات
فصل دوم : تشكيلات و حدود وظايف
فصل سوم:شروع به رسیدگی
فصل چهارم : سایر مقررات
و...